Основою розвитку конкурентоспроможності випускників політехнічного коледжу є розвиток лідерства у студентів з перших курсів. Команда викладачів, керівників груп та психолога коледжу створює в освітньому середовищі умови розвитку лідерських якостей.
Працюючи в групах психолог розкриває ключові навички лідера, серед яких: ефективна комунікація; вміння співпрацювати; та вести за собою команду ; уміння працювати в різних умовах.
Найкращим прийомом є ділові ігри «Пересадка серця», « Катастрофа» та інш. в яких студенти з задоволенням беруть участь. Після таких занять вони змінюють свої уявлення про те, що означає бути лідером. Складають порт фоліо лідерських якостей, а саме:
- вміння працювати у команді:поважати думку кожного, підтримувати почуття відповідальності за результат, дослухатися до думки інших;
- уміти зацікавити та мотивувати інших;
- вміти досягати результатів та допомагати у цьому іншим;
- приймати рішення, коли маєш докази того, що воно є найкращим;
- бути готовим сприймати критику;
- мати високий емоційний інтелект;
- цінувати внесок та враховувати думку інших;
- мислити стратегічно і передбачувати результати дій та рішень.
Поки немає відповідей